في إطار جهودها لتعزيز فرص توظيف المواطنين في القطاع الخاص، أطلقت وزارة العمل خدمة “باشر”، وهي أول خدمة إلكترونية من نوعها في قطر تهدف إلى تسجيل إجراءات توظيف القوى العاملة الوطنية في مؤسسات وشركات القطاع الخاص الخاضعة لأحكام قانون العمل.
توفر خدمة “باشر” العديد من الفوائد التي تسهم في تسريع وتسهيل عمليات التوظيف، حيث تقلل الحاجة إلى المعاملات الورقية، وتعزز الشفافية في عملية التوظيف من خلال تمكين المرشحين من مراجعة عقودهم إلكترونياً قبل التوقيع.
كما تضمن حقوق الموظفين عبر تصديق العقود إلكترونياً من قبل وزارة العمل، مما يسهل عملية متابعة الطلب إلكترونياً، ويتيح إصدار كتاب التعيين إلكترونياً من إدارة توظيف القوى العاملة الوطنية، مما يسرّع من إجراءات الانضمام للعمل.
للاستفادة من الخدمة، يمكن لأصحاب العمل التقديم عبر بوابة وزارة العمل الإلكترونية من خلال زيارة صفحة الخدمات على الموقع الرسمي للوزارة، ثم اختيار خدمة “تسجيل إجراءات توظيف القوى العاملة الوطنية بالقطاع الخاص – باشر”، والضغط على “قدم طلب”، ومن ثم اختيار “بوابة أصحاب العمل”.
بعد تسجيل الدخول عبر نظام التوثيق الوطني “توثيق” باستخدام البطاقة الذكية، يتم تعبئة البيانات المطلوبة وإرفاق المستندات الضرورية مثل قيد المنشأة ساري الصلاحية وشهادة حسن السيرة والسلوك من وزارة الداخلية، ثم تقديم الطلب إلكترونياً ومتابعة حالته عبر البوابة.
تشترط الخدمة أن يكون الموظف مواطناً قطرياً أو من أبناء القطريات، وأن يكون عمره ضمن السن القانوني المحدد للعمل، كما يجب أن تكون المنشأة مسجلة ولديها قيد منشأة ساري الصلاحية، وأن يحصل الموظف على شهادة حسن سيرة وسلوك من الجهات الأمنية، مع ضرورة أن يكون رقم هاتفه المسجل مرتبطاً ببطاقته الشخصية القطرية.
أكد السيد محمد جمعة الكواري، مساعد مدير إدارة توظيف القوى العاملة الوطنية بوزارة العمل، أن الخدمة الجديدة تسهم في تسريع إجراءات تعيين المواطنين في القطاع الخاص، مشيراً إلى أن الفرق الرئيسي بين “باشر” ومنصة “كوادر” هو أن الأولى تختص بتسجيل وتوثيق عقود العمل بعد اختيار المرشح، بينما تُستخدم “كوادر” للبحث عن الوظائف المناسبة.
وأكدت السيدة شيخة عبد الرحمن البادي، وكيل الوزارة المساعد لشؤون القوى العاملة الوطنية بالقطاع الخاص، أن “باشر” تعد خطوة متقدمة نحو تسهيل وتسريع إجراءات التوظيف وتقليل المعاملات الورقية، مما يسهم في تحسين تجربة أصحاب العمل والموظفين على حد سواء.
وأضافت البادي أن الخدمة تمكّن أصحاب العمل من تقديم طلبات تصديق عقود العمل إلكترونياً، مع إتاحة الفرصة للمرشحين القطريين وأبناء القطريات لمراجعة العقود واعتمادها قبل توقيعها، مما يعزز الثقة والشفافية في عمليات التوظيف.
تبلغ رسوم الخدمة 60 ريالاً قطرياً للمنشآت الخاضعة لقانون العمل. ويمكن التواصل مع وزارة العمل للاستفسارات عبر الخط الساخن 16505 أو الرقم 44068979، كما يمكن إرسال الاستفسارات عبر البريد الإلكتروني info@mol.gov.qa للاستفسارات العامة، أو عبر Apps_support@mol.gov.qa للاستفسارات المتعلقة بالخدمات الإلكترونية.
